Formation sur mesure

Démarche en 6 étapes

De l'analyse de votre besoin à la mise en œuvre et au suivi de votre formation, Tissot s'appuie sur une méthodologie rigoureuse afin de vous garantir des formations adaptées, concrètes et rapidement transposables en situation professionnelle.

 

Etape 1 - Analyser votre besoin

  • Recueillir votre projet
  • Qualifier votre demande
 
 

Etape 2 - Élaborer votre formation sur-mesure

  • Déterminer un dispositif
  • S'accorder sur les objectifs, les contenus, les méthodes pédagogiques
  • Définir les indicateurs de performance
  • Sélectionner l'intervenant ou l'équipe projet
  • Elaborer une proposition
 
 

Etape 3 - Préparer l'intervention

  • Analyser votre contexte, vos documents, vos outils
  • Rencontrer vos collaborateurs / présenter le consultant ou l'équipe projet
  • Mettre en place si nécessaire une communication spécifique
 
 

Etape 4 - Réaliser l'intervention

  • Choisir le consultant ou les équipes appropriées
  • Utiliser les méthodes et modes opératoires définis
 
 

Etape 5 - Évaluer la formation

  • Déterminer le système d'évaluation
  • Mettre en place le système choisi, l'ajuster
 
 

Etape 6 - Assurer le suivi de l'intervention

  • Assurer les bilans intermédiaires, le bilan final
  • Ajuster le programme, les outils, le dispositif si besoin
  • Prévoir les actions complémentaires