Formation sur mesure

L'esprit Tissot

Une sélection rigoureuse des contenus et des méthodes pédagogiques, des consultants spécialistes issus du monde de l'entreprise et une équipe dédiée.

Nos méthodes pédagogiques

  • Variées pour donner du rythme et soutenir l'attention des participants ;
  • Actives pour s'appuyer sur l'expérience des participants et leur proposer une démarche d'analyse ;
  • Impliquantes pour que le groupe soit un véritable support pédagogique dans un climat d'écoute active ;
  • Transposables en situation réelle : les concepts, modèles, exemples et cas traités permettent de clarifier les situations parfois complexes ;
  • Des réponses claires, sans jargon, des conseils pratiques, de l'entrainement.

Une démarche de formation créatrice de valeur : adaptée aux moyens et aux objectifs de l'action opérationnelle

  • Des formations –action : ateliers, conférences, mises en situations ;
  • Centrées sur vos besoins opérationnels, vos métiers, vos pratiques, vos outils ;
  • Une approche multimodale : présentiel, jeu d'entreprise, théâtre, team building ;
  • Une démarche individualisée : plan de progrès, suivi à distance, tutorat ;
  • Une sélection rigoureuse des contenus pédagogiques grâce à des ressources spécifiques par secteur d'activité.

Des Formateurs spécialistes

Toutes les formations Tissot sont dispensées par des professionnels.
Afin de bénéficier de la plus large diversité des compétences, Tissot Formation a constitué un réseau d'intervenants, souvent auteurs aux Editions Tissot. Ils occupent ou ont occupé un poste à responsabilité en entreprise et viennent partager leurs connaissances et leurs compétences. Consultants, formateurs, experts, dirigeants, coach, sportifs de haut niveau, ils ont une solide expérience dans la mise en œuvre concrète des outils, méthodes et pratiques qu'ils enseignent.

Ils sont sélectionnés pour leur expertise, leurs qualités pédagogiques, leur connaissance de votre secteur d'activité et de son environnement.

Un chef de projet dédié

Un chef de projet intra et une équipe pédagogique vous accompagnent dans une démarche de conseil et de co-construction.

Un chef de projet intra :

  • analyse votre demande ;
  • sélectionne le profil d'intervenant adapté ;
  • élabore une proposition sur mesure ;
  • valide le dispositif avec vous et organise sa mise en œuvre ;
  • pilote le projet et évalue l'action afin de capitaliser sur le retour d'expérience.