Droit individuel à la formation (DIF)

Retrouvez ici toutes les actualités sur le droit individuel à la formation (plus communément appelé DIF). Le DIF vous permet de suivre, en dehors ou pendant votre temps de travail, une formation professionnelle que vous aurez choisie auprès d’un organisme de formation. Chaque année, vous vous constituez un crédit d’heures de formation de 20 heures. Ce crédit est cumulable pendant six ans, dans la limite de 120 heures (sauf disposition conventionnelle plus favorable).

Au 1er janvier 2015, le compte personnel de formation remplace le DIF. Découvrez ce qui va changer :

Compte personnel de formation : comment le salarié peut-il mobiliser son compte ?

Compte personnel de formation : comment est-il alimenté ?

Compte personnel de formation : qu’advient-il du DIF ?

Compte personnel de formation : qui prend en charge la rémunération du salarié en formation ?

Compte personnel de formation : quelles sont les formations éligibles ?

 

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> DIF : les explications